Table of Contents Table of Contents
Previous Page  125 / 134 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 125 / 134 Next Page
Page Background

125

Tabell B3. Tabell över regleringsbreven 2008-2011

År

VERKSAMHET

Mål för

Försäkringskassans

administration

Organisations-

styrning

2008 Försäkringskassan står inför stora

utmaningar 2008 och de närmaste

åren därefter. Regeringen genom-

för 2008 och framåt flera reformer

som direkt påverkar Försäkrings-

kassan. Samtidigt genomför myn-

digheten på eget initiativ en om-

fattande organisationsförändring

för att skapa enkla kontaktvägar,

snabb handläggning och leverera

rätt beslut.

Försäkringskassan ska ta emot och

genomföra reformer under pågå-

ende förändring samtidigt som en

effektiv och rättssäker verksamhet

ska upprätthållas. Det finns risk för

tillkortakommanden samt missnöje

hos medborgarna. Sammantaget

ställer detta stora krav på Försäk-

ringskassan och dess ledning att

leda och genomföra sitt uppdrag de

närmaste åren.

Det är särskilt viktigt att motverka

att personer via långvarig sjuk-

skrivning hamnar i permanent

utanförskap. Likaså måste de som

redan är långtidssjukskrivna eller

har aktivitets- eller sjukersättning

stödjas till återgång i arbete.

Regeringen genomför nu ett samlat

åtgärdspaket för att få en välfun-

gerande sjukförsäkring med fler

vägar tillbaka till arbete.

Vidare genomförs en stor tand-

vårdsreform som innebär att ett

nytt statligt tandvårdsstöd införs.

För tilltron till socialförsäkringen är

det också nödvändigt att förhindra

obehörigt nyttjande av försäk-

ringen. Försäkringskassans insatser

för att minska förekomsten av fel-

aktiga utbetalningar ska därför för-

stärkas väsentligt i förhållande till

nuvarande nivå.

Regeringens satsningar tillsam-

mans med Försäkringskassans

pågående organisatoriska föränd-

ringar ställer betydande krav på

myndighetens verksamhet under

2008 och åren därefter.

Det är av största vikt att Försäk-

ringskassan genomför sitt samlade

uppdrag med stärkt kvalitet, effek-

tivitet och rättssäkerhet. Vidare

ska förändringsarbetet leda till

besparingar.

För att ge Försäkringskassan rim-

liga förutsättningar att klara sitt

samlade åtagande 2008 och framåt

har myndigheten tilldelats 700 mil-

joner kronor genom tilläggsbudget

i slutet av 2007.

1.

Tilltron till socialförsäk-

ringen och dess admini-

stration ska vara hög.

2.

Administrationen av

socialförsäkringen ska

vara rättssäker, effektiv

och ha hög kvalitet.

3.

Felaktiga utbetalningar

och brott mot social-

försäkringen ska inte

förekomma.