Rapport 2018-17

Inledning 15 Beskrivningen i kapitel 4 om hur målen om en låg och stabil sjuk- frånvaro och ett sjukpenningtal på 9,0 dagar omsätts i intern styrning inom Försäkringskassan utgår från följande dokument: – Försäkringskassans budgetunderlag för perioderna 2017–2019, respektive 2018–2020, och 2019–2021. – Försäkringskassans strategi 2020 och Försäkringskassans inriktning 2017–2021. – Samlad plan för att minska sjuktalen. Internt dokument. – Försäkringskassans verksamhetsplaner för myndigheten och verksamhetsplaner för Avdelningen för sjukförsäkringen åren 2016–2018. Beskrivningen i kapitel 5 om Försäkringskassans åtgärder för att bidra till regeringens mål om ett sjukpenningtal på 9,0 dagar utgår från Försäkringskassans återrapporteringar av regeringsuppdrag: – Försäkringskassans svar på regeringsuppdraget att stärka sjukförsäkringshandläggningen för att åstadkomma en välfungerande sjukskrivningsprocess. – Försäkringskassans svar på regeringsuppdraget förstärkt arbete med att stödja individen i sjukskrivnings- och rehabiliteringsprocessen. Beskrivningen i kapitel 6 om regeringens syn på Försäkringskassans arbete för att bidra till att målen nås bygger på två budgetproposi- tioner: – Budgetpropositionerna för utgiftsområde 10, Ekonomisk trygghet vid sjukdom och funktionsnedsättning, för år 2017 och för år 2018. 1.3 Rapportens innehåll Kapitel 2 inleds med en kort beskrivning av de delar av den parla- mentariska socialförsäkringsutredningen som berör en långsiktigt hållbar sjukförsäkring och Försäkringskassans svar på utredningens förslag. Det ger en förståelse för regeringens och Försäkringskassans arbete med målet om ett sjukpenningtal på 9,0 dagar som beskrivs i rapporten.