62
dessa fall prövas inte arbets-
förmågan hos individen. AE ges
som hel, tre fjärdedels, halv
eller en fjärdedels ersättning.
gäller att sökanden ska ha
genomgått medicinsk behandling
och yrkesinriktad rehabilitering
innan ersättning godkänns. TU
är nu ersatt med arbeids-
avklaringspenger. De två
formerna är relativt likadana,
men anledningen till att en ny
ersättningsform infördes var att
ett enklare regelverk önskades.
Samtliga ersättningsformer kan
beviljas partiellt, i förhållande
till nedsättningen av arbets-
förmågan.
arbetsförmågan kan återställas
beviljas istället rehabiliteringsstöd
för en viss tid. Invalidpension och
rehabiliteringsstöd kan beviljas som
hel eller delersättning. Sjukpension
beviljas dock inte som delpension.
en möjlighet att träda ur arbetskraften
genom så kallad efterlön som indi-
viderna själva har betalat avgifter till
under sin förvärvsaktiva tid. Efterlön
beviljas inte på grund av arbetsoför-
måga, men personer som återfinns
inom sjukersättning och motsvarande
system i de övriga länderna, kan
finnas bland efterlönsmottagare i
Danmark.
Ålders-
gränser
Aktivitetsersättning kan
beviljas från och med den 1 juli
det år en person fyller 19 år och
som längst fram till månaden
före den månad den försäkrade
fyller 30 år. Till och med 2002
beviljades förtidspension och
sjukbidrag till personer mellan
16-64 år.
Uførepensjon och tidsbegrenset
utførestønad kan beviljas till
personer i åldern 18-66 år.
Åldersgränsen höjdes från 16 till
18 år 1998.
Invalidpension och rehabiliterings-
stöd inom arbetspensionssystemet
kan beviljas till personer mellan 18-
62 år. Inom folkpensionssystemet är
motsvarande åldersgräns 16-64 år.
(Åldersgränsen 16-64 år har
används vid beräkning av andelar av
befolkningen).
Förtidspension kan beviljas till
personer i åldern 18-64 år. Till och
med 2002 beviljades förtidspension
för personer upp till 66 år.
Källa: Försäkringskassan, NAV, Folkpensionsanstalten, Arbetspension.fi, Borger.dk, Arbejdsdirektoratet, Ministry of Social Affiars Danmark.
62
