Rapport 2018-15

Innehåll Innehåll Generaldirektörens förord .................................................................... 7 Sammanfattning ................................................................................... 9 1 Inledning ...................................................................................... 17 1.1 Syfte och frågor ................................................................... 18 1.2 Rapportens innehåll ............................................................. 18 2 Hur får man tjänstepension?......................................................... 21 2.1 Anställda får ofta tjänstepension genom kollektivavtal ....... 21 2.2 Företagare får själva göra pensionsavsättningar .................. 22 3 Tidigare studier av tjänstepensioner............................................. 25 3.1 För pensionärer finns data om utbetalda tjänstepensioner ................................................................... 25 3.2 Enkätundersökningar kan ge information om intjänande .... 26 3.3 Kollektivavtalen ger en indikation på tjänstepensionernas täckningsgrad....................................... 28 3.4 Deklarationsuppgifter visar vilka företag som gör pensionsavsättningar ............................................................ 30 4 Tjänstepensionernas täckningsgrad.............................................. 33 4.1 Alla förvärvsarbetande: Högre täckningsgrad bland kvinnorna ............................................................................. 34 4.2 Alla anställda: Täckningsgraden stabil över tid ................... 35 4.3 Anställda i privat sektor: Ingen könsskillnad i täckningsgrad ....................................................................... 36 4.4 Företagare: Betydligt lägre täckningsgrad än anställda ....... 38 5 Variation mellan företag .............................................................. 43 5.1 Bransch: Lägre täckningsgrad i delar av tjänstesektorn....... 44 5.2 Region: Lägre täckningsgrad i storstadsområdena .............. 54