Rapport 2017-09

Bilaga 1 58 Förläggning av arbetstid vid deltidssjukskrivning Arbetsförmågan ska bedömas i förhållande till ordinarie arbetstid en viss dag under dag 1–90. 72 Därefter görs bedömningen i förhållande till högst ett heltidsarbete. 73 Det har i rättspraxis utvecklats några undantag för principen att bedöma arbetsförmågan dag för dag. Försäkringsöverdomstolen bedömde att längden på den period där bedömningen av arbets- förmågans nedsättning skulle göras kunde uppgå till högst 14 dagar. Under den perioden får den försäkrade genomsnittligt inte arbeta mer än vad som är förenligt med den partiella sjukpenningen. Det gällde dock enbart i de fall där det var medicinskt motiverat och främjar den försäkrades rehabilitering att arbetstiden förlades på annat sätt än lika förkortad varje dag. 74 HFD har i ett avgörande prövat frågan om arbetstiden vid deltids- sjukskrivning. HFD uttalade bland annat att reformerna på sjuk- försäkringsområdet talar för att man inte alltför strikt ska tillämpa principen att rätt till partiell sjukpenning kräver att den försäkrade reducerar sin arbetstid varje dag i förhållande till sin normala arbets- tid. Sådana faktorer som arbetsförhållandena och sjukdomens art kan enligt HFD:s mening behöva vägas in i bedömningen. Sjukpen- ning bör kunna utgå när arbetstidsförläggningen syftar till att ta till vara den arbetsförmåga som den försäkrade har och är medicinskt motiverad, under förutsättning att den sammanlagda arbetstiden under en begränsad period inte överstiger vad som är förenligt med deltids- sjukskrivningen. 75 Försäkringskassan har i en analys bedömt att HFD:s dom innebär att arbetstidens förläggning fortfarande måste vara medicinskt moti- verad, men att det inte längre krävs att den främjar den enskildes rehabilitering. Det räcker i stället att arbetstidsförläggningen syftar att ta tillvara den arbetsförmåga som den försäkrade redan har. På så sätt innebär avgörandet en utvidgning jämfört med tidigare praxis. 76 72 27 kap. 46 § 2 st socialförsäkringsbalken. 73 27 kap. 47 § socialförsäkringsbalken. 74 FÖD 1986:11. 75 HFD 2011 ref 30. 76 Försäkringskassan (2013).